工伤离职补助标准

工伤离职应获补助金,包括伤残、津贴及护理费用。根据《工伤保险条例》,工伤离职后有权获得一次性伤残补助金、伤残津贴及生活护理费,未及时处理可能导致权益受损,影响生活质量。
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工伤离职补助需依法申请。具体操作:1. 收集工伤证明、医疗记录等证据;2. 向单位提出补助申请,协商不成可申请劳动仲裁;3. 仲裁不满可提起诉讼,由法院裁决;4. 获裁决后,按判决领取补助金。
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工伤离职补助处理方式多样,包括申请劳动仲裁或诉讼。选择处理方式需根据具体情况,如争议大小、证据充分程度等,劳动仲裁较为快捷,诉讼则适用于复杂或争议较大的情况。
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